ULTIMA ORĂ
Cele mai recente știri din BotoșaniBotoșani Expres — Știrile locale din BotoșaniCele mai recente știri din BotoșaniBotoșani Expres — Știrile locale din Botoșani
Local

Botoșani: Cum influențează noua schemă de finanțare și deblocarea posturilor criza de personal medical la SJU Mavromati

Nicu Albu

Nicu Albu

⏱ 4 min citire
Imagine cu caracter ilustrativ
Imagine cu caracter ilustrativ. Sursa foto: gds.ro

Analiză Botoșani Expres, pe baza surselor citate la final.

Spitalul Județean de Urgență „Mavromati” Botoșani se confruntă cu o criză de personal medical, pe fondul schimbărilor legislative privind finanțarea spitalelor și al unor scandaluri de corupție care au afectat încrederea în procesul de angajare. Pe 7 octombrie 2026, managerul Corneliu Prepeliță a anunțat scoaterea la concurs a 157 de posturi, ca urmare a deblocării locurilor prin hotărâre de guvern, potrivit radioromania.ro.

Citește și: ISU Botoșani marchează Ziua Europeană a Resuscitării și subliniază importanța intervenției rapide

157 de posturi scoase la concurs la SJU „Mavromati” Botoșani

Conform radioromania.ro, Spitalul Județean de Urgență „Mavromati” a scos la concurs 157 de posturi, dintre care 13 pentru medici, 38 pentru asistenți medicali, 21 pentru infirmieri și 32 pentru îngrijitori. Managerul Corneliu Prepeliță a precizat că „având în vedere că aceste posturi au fost deblocate destul de târziu, există şi o încărcătură acum pe Serviciul RUNOS, care trebuie să asigure secretariatul comisiilor de concurs”.

Prepeliță a dat asigurări că „concursurile vor fi absolut corecte şi numai profesionalismul lor îi va ajuta să promoveze concursul”, subliniind importanța transparenței, mai ales în contextul anchetelor anterioare privind trucarea concursurilor de angajare.

Scandaluri de corupție la SJU Botoșani: condamnare cu suspendare pentru fostul manager

La data de 24 septembrie 2026, digi24.ro a informat că Doina Caba, fost manager al Spitalului Județean Botoșani, a fost condamnată la o pedeapsă de trei ani de închisoare cu suspendare, după ce a acceptat un acord de recunoaștere a vinovăției cu procurorii DNA. Caba a fost acuzată că a încasat bani și bijuterii pentru a înșela sistemul de concursuri de ocupare a posturilor din spital.

Potrivit datelor prezentate de DNA, între decembrie 2021 și iulie 2022, Doina Caba ar fi primit o sumă totală de 11.000 de euro, precum și bijuterii din aur evaluate la mai mult de 22.000 de lei, de la angajați ai spitalului sau de la cei care au participat la concursurile organizate. Procurorii au evidențiat că, pe 5 iulie 2022, Caba a primit suma de 4.000 de euro pentru a accepta organizarea unui concurs pentru un post de asistent medical debutant în laboratorul de Radiologie, Imagistică Medicală și CT, chiar dacă secția era închisă și nu avea echipamentele necesare, conform asingorj.ro.

Un alt caz menționat de DNA face referire la un colier din aur cu perle, estimat la aproximativ 8.525 de lei, care a fost oferit între 7 iunie 2022 și august 2022, în schimbul aprobării organizării unui concurs pentru un post de psiholog stagiar și pentru numirea unei persoane în funcția de președinte al comisiei de selecție.

Schimbarea finanțării spitalelor: de la paturi la cazuri rezolvate

Potrivit evz.ro din 14 octombrie 2026, sistemul de finanțare a spitalelor este în proces de schimbare, trecându-se de la finanțarea pe număr de paturi la un model axat pe cazuri rezolvate și rezultate medicale. Răzvan Vulcănescu, fost președinte al Casei Naționale de Asigurări de Sănătate, a declarat că „finanțarea spitalelor ar trebui să se îndepărteze de criteriul numărului de paturi și să se concentreze mai mult pe rezultatul real obținut pentru pacient”.

Vulcănescu a precizat că „Casa de Asigurări de Sănătate are în dezbatere la acest moment anumite modificări ale legislației esențiale după care se desfășoară contractarea și decontarea serviciilor medicale”. El a mai subliniat că „un caz externat nu înseamnă neapărat un caz rezolvat. Este un caz rezolvat contabil”.

În același timp, a fost adoptată o hotărâre de guvern de diminuare graduală, în următorii trei ani, a unui anumit număr de paturi contractabile la nivelul spitalelor, ceea ce va influența modul în care spitalele, inclusiv cele din Botoșani, vor primi fonduri.

Exemple din alte județe: investiții pentru eficiență și modernizare

În alte județe, spitalele caută soluții pentru eficientizarea cheltuielilor și modernizarea serviciilor. De exemplu, potrivit radioromania.ro din 7 octombrie 2026, Spitalul Municipal Brad din Hunedoara a depus un proiect pentru realizarea unui parc fotovoltaic, cu o valoare de 2,14 milioane de lei, pentru a-și acoperi integral necesarul de electricitate din surse regenerabile. Proiectul are ca scop reducerea cheltuielilor cu energia și creșterea independenței energetice, ceea ce ar putea elibera resurse pentru alte investiții în sănătate.

Managerul unității, Ștefan Tiriteu, a declarat: „Ne propunem să reducem cheltuielile cu energia electrică, să creştem independenţa energetică şi să utilizăm mai bine resursele financiare, în beneficiul pacienţilor şi al calităţii serviciilor medicale”.

Ce înseamnă pentru Botoșani

Deblocarea celor 157 de posturi la Spitalul Județean de Urgență „Mavromati” reprezintă un pas important pentru acoperirea deficitului de personal medical, dar procesul de angajare este marcat de nevoia de transparență, după condamnarea fostului manager pentru corupție. Schimbările în finanțarea spitalelor, care vizează trecerea la un model bazat pe cazuri rezolvate și rezultate medicale, ar putea aduce o presiune suplimentară asupra spitalului din Botoșani, mai ales în contextul reducerii numărului de paturi contractabile.

Până la acest moment, nu există informații publice privind proiecte similare cu cel din Hunedoara pentru eficientizarea energetică sau modernizarea infrastructurii la Spitalul Județean Botoșani. În lipsa unor astfel de inițiative, unitatea medicală va trebui să gestioneze cu resursele existente atât criza de personal, cât și adaptarea la noile reguli de finanțare.

Surse

  • radioromania.ro — BOTOȘANI: Peste 150 de posturi, scoase la concurs de SJU „Mavromati” după deblocarea prin hotărâre de guvern (07.10.2026)
  • digi24.ro — Fost manager al Spitalului Județean Botoşani, condamnat cu suspendare pentru mită și fraudarea unor concursuri de angajare (24.09.2026)
  • radioromania.ro — HUNEDOARA: Parc fotovoltaic, construit pentru independența energetică a Spitalului Municipal Brad (07.10.2026)
  • asingorj.ro — O fostă șefă de spital, acuzată că a luat 11.000 de euro și bijuterii pentru angajări și concursuri, și-a recunoscut faptele (24.09.2026)
  • evz.ro — Schimbare în finanțarea spitalelor. „Un caz externat nu înseamnă un caz rezolvat” (14.10.2026)

Vrei știrile din Botoșani primele în Google?

Adaugă Botoșani Expres ca sursă preferată: articolele noastre apar cu prioritate la „Știri principale” în căutările tale.